春节假期过后，开滦吕家坨矿业公司着眼高起步、开门红和员工安全健康大局，认真谋划，科学施策，促进员工迅速由“假期模式”切换到“工作模式”，绷紧弦、拧紧扣，以饱满的精神状态投入节后安全生产实践中。
该公司突出抓好员工安全思想教育，采取典型事故案例课件展播、安全生产理念阐释、事故责任人现身说法等形式，教育引导员工迅速收心到位，凝神聚力，以实际行动助力节后各项工作平稳运行。同时，他们要求现场管理人员做到“三必须、三保证”，即必须带头遵章守纪，保证自己身边无违章、无事故；必须带头稳定思想，保证员工不带情绪上岗；必须带头抓好安全生产标准化工作，保证工程质量达标，努力打造安全稳定作业环境。在此基础上，他们要求盯岗管技人员和现场班组长对每名员工状况进行摸底，然后根据实际情况灵活部署工作，妥善分配任务，叮嘱操作注意事项，杜绝安全事故发生。
这队围绕提效上产，科学把握生产节奏，优化工序环节，充分释放工作面产能，切实将生产状态发挥到最佳，确保生产正规循环。探索实施生产组织新方式，形成生产班与准备班相互补充的良好局面，实现工效最大化。
为维持正常生产秩序，促进安全上产，该公司做实、做好基础性工作。针对生产任务重、人力紧张的问题，他们加强保勤管理，规定各单位对本单位出勤情况每天进行统计分析，发现问题及时解决。在严格出勤管理的同时，加大机电设备检修力度，鼓励各班组打破工种界限，为高效生产提供有力保障。（张纳军）
