国考20年报考人数涨344倍

　　对话

　　“人才挤官场对社会创新不利”

　　新京报：你如何看待公务员热？

　　竹立家(国家行政学院教授)：今年国考的热度又达到了一个新高度。究其原因，传统的官本位思想是根本，官员特权也为这种官本位思想带来了进一步影响。另外，公务员的福利待遇、职业的稳固程度也高于其他行业。

　　新京报：不过也能看出公务员热是渐起的，像上世纪八九十年代并不明显。

　　竹立家：我们这一代人是上世纪80年代毕业的大学生，当时就没有“公务员热”的问题。我们这一代毕业生更倾向于选择科研、教育机构。后来随着改革开放的深入，大学生的市场意识进一步增强。不过上世纪90年代以来，随着权力对市场的介入加深，官本位思想又出现了回潮，催生了公务员热。

　　新京报：你认为这是一种健康的现象吗？

　　竹立家：这是一种非常可怕的现象。高端人才都去当官，成为风气，对于整个社会的文明发展是没有好处的。

　　新京报：诺奖获得者埃德蒙菲尔普斯说，年轻人挤做公务员，是浪费教育成本。

　　竹立家：是的。公务员实际是这样一种职业，它需要依法行政，强调程序性，对创造性是一种约束，而像企业、科研、经营这些领域都是强调创新性的。人才挤官场，对整个社会的创新、发展活力是不利的。

　　讲述·三代人的国考故事

　　报纸发公告部委门口张大榜

　　时间：1991年人物：“50后”公务员背景：各大部委开始试点考试录用公务员

　　“你为什么选择农业部？”“我了解农村，我在郊区工作过很多年。”已临近退休的“50后”农业部公务员刘辉(化名)还清晰地记得发生在22年前、他接受农业部招录补充工作人员面试时的对话。

　　1989年，中组部、人事部下发的《关于国家行政机关补充工作人员实行考试办法的通知》称，按照机构改革和干部结构调整的原则要求，县及县以上各级行政机关补充工作人员必须先在行政机关内部调整，确实解决不了的，需要通过考试补充，以把好“进口关”。随后，考试录用国家行政机关补充工作人员的形式开始在各大部委试点。

　　1991年5月，38岁的教师刘辉刚从京郊一所学校辞职，他从报纸上看到了各部委招录补充工作人员的职位公告。刘辉记得，当时考入部委要闯三道关，首先是接受统一笔试，“就是普通的数学题、知识考察题目。”

　　统一笔试结束后，各部委还要给通过者自行出题，进行第二轮针对性更强的笔试，刘辉参加的农业部笔试就考了几道和农村政策相关的题目。随后是面试，刘辉当时是“面试关”中年龄最大的一名。三道关闯过后，刘辉按照通知的时间来到农业部的门口，在贴出的一张大榜上找到了自己的名字。

　　“当年考公务员图的不是待遇，就是为了事业上能有所发展。”刘辉回忆，他成为公务员后，工资待遇只有每月1000元，没什么其他福利。由于家远，他住过地下室，住过招待所，后来住进了单位的集体宿舍，6个人挤三居室。曾和他一起住过宿舍的室友中，不少人已成了局级官员。

关键词：国考公务员