近年来，丰润区大力开展技能培训、 “直播送岗”、推进村级服务平台建设等一系列稳就业、保就业工作，通过积极打造“零工市场”、建立人力资源服务机构、构建新媒体宣传矩阵等方式，不断加大岗位需求，全力提升公共就业创业服务质量。
该区以村级基层人力资源和社会保障公共服务平台为抓手，将精细化就业服务延伸至乡村基层一线，建立了以区人力资源市场为龙头、以乡镇（街道）为依托、以村居为补充的三级人力资源信息服务体系。同时，以加强农村综合服务站建设为契机，进一步整合资源，创建了154家村级人力资源和社会保障基层平台；搭建起标准化“零工市场”及“零工驿站”，主动对接辖区内重点企业，保障劳动密集型重点企业用工，着力提升零工人员就业质量，实现求职招聘有场所、岗位对接有服务、管理规范有秩序、安全运行有保障。
与此同时，该区不断推动就业服务资源向重点群体倾斜，尤其是对高校毕业生、农民工、退役军人等重点群体提供有针对性的服务，并加大对残疾人、零就业家庭等困难群体的帮扶力度，先后举办了退役军人专场招聘会、高校毕业生专场招聘会等系列线上招聘活动，做到“周周有招聘，月月有活动，服务不打烊。”
该区还充分运用“互联网+就业”手段，在“丰润区就业服务中心”微信公众号新增“企业招聘”“个人求职”免费登记功能，为广大求职者和用工企业提供了更多的就业、招聘渠道。在此基础上，今年还新开通了“唐山市丰润区就业服务中心”官方抖音号、快手号、微信视频号、小红书号，以此形成了全市首家整体协同、响应迅速、优质高效的就业政务全媒体矩阵，实现了企业和求职者在媒体平台上的“云”交流。媒体矩阵的联动传播，形成了强大的聚合效应，不断提升公共就业创业服务新媒体的传播力、引导力、影响力和公信力。自2月20日四个平台正式投放以来，新增粉丝量超1万人，总播放量达300万人次，单条视频最高播放量达11万，为企业发布招聘信息视频60条，政策性解读视频112条，高效引导群众办理业务，让群众少跑腿，实现服务零距离。（曾凡杨 张晨 杨雨熹）
