本报讯（通讯员辛晨 记者邢丁）近年来，丰南区围绕推动高质量发展，按照“以用为本、借智发展”的思路，坚持深入摸排供需，广泛交流合作，加速成果转化等举措，着力为企业破瓶颈、补短板，助力经济转型升级。
深摸排，促进供需相契。该区将人才工作从侧重台上牵线搭桥向深入对接拓展转变。每年向区内大中型企业和小微企业征集人才智力需求，并通过推介会等渠道发布。同时，依托科技部、中关村人才协会等优质人才平台搭建对接桥梁，比照需求每年筛选20名国家级领军人才进行对接交流。
走出去，促进交流合作。围绕域内产业发展实际，积极赴外学习交流和开展合作。组织区内企业家走进与行业相契合的国内知名高校，开展“陶瓷产业高校行”和“农业龙头企业校园行”等活动，帮助企业了解前沿科研成果，把握行业前景走向，明确企业发展方向。
引进来，促进成果转化。突出县域对科技成果转化的承载优势，采取新建、晋级、示范三项举措加大对人才成果转化平台的建设。截至目前，全区共建立了市级以上科研平台54个，依托这些成果转化平台，该区近年就“陶瓷结构力学仿真模拟”等40余个课题项目与高校院所展开了深入合作，预计产生经济效益8亿元以上。
