“远飞者当换其新羽，善筑者先清其旧基。”为提高学院教育教学和管理水平，加强人才队伍建设，构建良好的发展环境，河北能源职业技术学院党委暑假期间开展系列教职工能力培训提升工作。
启新程，全面强化中层干部领导能力
“欲筑室者，先治其基。”学院在图书馆毓秀厅举办2023年暑期中层干部能力提升培训班，学院领导班子成员、全体中层干部参加本次培训。
此次培训邀请了唐山市委党校副校长、经济学教授赵玉香，河北省职业技术教育研究所副所长、教育学博士谢勇旗，以及市委党校专家、开滦集团相关部门负责人，从六个方面为学员们进行了系统的解读和分析：深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，不断强化理论武装、坚定理论自信；解读开滦集团“十四五”发展规划，畅谈如何构建现代职业教育体系的内涵建设，如何深入推进普职融通、产教融合，办好人民满意的职业教育；以具体视频案例就当前的新形势新任务警示学院广大干部要始终坚持把纪律和规矩挺在前面，牢筑“不敢腐、不能腐、不想腐”的思想；以消防安全为切入点，引导学员们牢固树立“安全第一 预防为主”的安全意识，共同捍卫校园安全；系统讲解了公文行文规则与要求，现场讨论了公文写作在实际工作中的重要性；通过解剖国内外及唐山大量实践案例，科学分析了唐山在“十四五”时期加快实现“三个努力建成”的战略重点和措施。
促发展，大力提升青年教师职业素养
“率先垂范，教师重责。”暑假期间，学院组织全体专职辅导员及优秀青年教师进行校内外素质能力提升集中培训。
校内培训期间，通过基础业务训练、聆听专家专题讲座、实践观摩交流、班情熟知大赛、素质拓展训练五大板块以及全国高校辅导员政治能力提升线上培训，提升辅导员团队凝聚力和执行力、沟通能力和领导能力，展现辅导员精神风貌，形成以赛促建、以赛促学的良好氛围。
远赴无锡职业技术学院的青年教师培训中，学院17名青年教师通过对国家职业教育政策研究、专业规划能力和创新能力提升、专业建设与课程建设能力提升、教学能力与社会服务能力及专业建设成果产出能力提升四个专题的学习，将学到的新知识、新理念、新方法内化为自己的新做法，做到学以致用，以更加饱满的热情投入教育教学工作中，培养更多的优秀人才，为学院的发展贡献力量。16名骨干辅导员通过“专题讲授+现场研学+交流研讨+经验分享”模式，立志把学习成效转化为坚定理想、锤炼党性和指导实践、推动工作的强大力量。
水本无华，相荡乃成涟漪。学院中层干部及青年教职工作为学院干事创业的中坚力量、事业发展的中流砥柱，其理论水平、管理能力、教育教学能力的高低，是决定学院各项工作能否顺利开展的关键因素。未来，学院将更加积极主动回应新时代教职工队伍建设的新要求，多措并举全方位提升教职工队伍综合素质，为实现学院“五个能院”建设目标、高质量完成“七个新”重点工作奠定坚实的人才保障。
