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遵化“四力齐驱”打造纪检监察铁军

来源: 唐山劳动日报  作者:翟丽艳 董金辉
2018-08-14 10:01:55
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  近来,遵化不断加强纪委监委队伍建设,通过组织建设提升凝聚力、业务培训提升执行力、实战练兵提升战斗力、强化监管提升免疫力等举措完善和提高执纪能力。今年上半年,该市纪检监察系统共立案165件,结案154件,党纪政纪政务处分168人,其中乡科级干部29人。

  为提升纪委监委政治素养,遵化深入实施素质能力提升工程和“大学习、大培训、大提升”活动,将支部学习、理论中心组(扩大)学习有机结合,坚持“每月一主题”,以领导班子成员讲党课为载体,通过集中授课、观看警示教育片、党教宣传片等方式,引导纪检监察干部加强党性锻炼,提升政治素养。目前,该市组织党员活动16次,理论学习10次。

  针对监察体制改革后监督执纪、调查审查中纪法衔接反映出的突出问题、共性问题,以专题业务培训、“执纪执法者微讲堂”为载体,既学党章、党规、党纪,又学宪法、刑法、监察法等法律法规,既有规定动作,又有“点单”内容,互讲互学、互补短板。同时,还定期开展案件研讨会,梳亮点、查弱点、破难点、消盲点,进一步提升业务能力。目前,该市累计开展专题培训12次,交流研讨活动10次。

  与此同时,该市还开展分期分批轮岗培训活动,特别是以新进纪检监察干部为重点,到纪委监委跟班学习,直接参与执纪执法审查调查工作,在实战中提升业务水平。今年以来,该市共分6批次对36名乡镇纪检干部进行实战培训。

  “正人先正己、执纪先守纪。”该市修改制定了常委会议事规则,从职责、议事范围、执行落实等方面规范议事内容和程序,健全完善5大类、19项纪委监委机关管理制度,严格落实打铁必须自身硬的要求,培树严深细实快的工作作风和精益求精的工匠精神。同时,坚持“刀刃向内”,强化日常监管,对纪检监察干部出现的苗头性问题早提醒、早纠正,先后有5名责任人向常委会作出检查,2名室主任受到警示谈话处理。

  与此同时,该市还开展分期分批轮岗培训活动,特别是以新进纪检监察干部为重点,到纪委监委跟班学习,直接参与执纪执法审查调查工作,在实战中提升业务水平。今年以来,该市共分6批次对36名乡镇纪检干部进行实战培训。

  “正人先正己、执纪先守纪。”该市修改制定了常委会议事规则,从职责、议事范围、执行落实等方面规范议事内容和程序,健全完善5大类、19项纪委监委机关管理制度,严格落实打铁必须自身硬的要求,培树严深细实快的工作作风和精益求精的工匠精神。同时,坚持“刀刃向内”,强化日常监管,对纪检监察干部出现的苗头性问题早提醒、早纠正,先后有5名责任人向常委会作出检查,2名室主任受到警示谈话处理。

关键词:遵化,纪检监察,建设责任编辑:张光明

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